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2月9日后,河源企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工,必須要滿足這些條件!
來源:本網(wǎng)時(shí)間:2020-02-06 12:01:08
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  關(guān)于實(shí)施企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工報(bào)備制度的通告

  河防疫指揮辦通〔2020〕6號(hào)

  為有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情蔓延,突出落實(shí)企業(yè)疫情防控主體責(zé)任,扎實(shí)做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作,確保企業(yè)平穩(wěn)過渡,逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,經(jīng)市防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情指揮部研究決定,對(duì)2月9日后復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)實(shí)施報(bào)備制度。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通告如下:

  一、企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工的條件

  在省重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè)要嚴(yán)格落實(shí)本企業(yè)疫情防控主體責(zé)任、檢疫查驗(yàn)和健康保護(hù)措施,滿足以下條件方可復(fù)產(chǎn)復(fù)工:

 ?。ㄒ唬┐罅訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。復(fù)工企業(yè)必須成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作。必須制訂本企業(yè)疫情防控工作和復(fù)工生產(chǎn)方案,包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)急處置等內(nèi)容,要細(xì)化落實(shí)到車間、班組,明確專人負(fù)責(zé)并報(bào)所在縣(區(qū))行業(yè)主管部門備案,同時(shí)轉(zhuǎn)當(dāng)?shù)匾咔榉揽仡I(lǐng)導(dǎo)小組(指揮部),方可啟動(dòng)復(fù)工。要合理安排生產(chǎn)計(jì)劃,堅(jiān)決防止因趕工、搶工導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。要嚴(yán)格實(shí)施企業(yè)向?qū)俚爻兄Z、員工向企業(yè)承諾制度,切實(shí)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控。

 ?。ǘ┤媾挪槿藛T情況。復(fù)工企業(yè)要認(rèn)真加強(qiáng)返崗返工人員健康監(jiān)測(cè)工作。要提前掌握返崗返工人員信息,建立檔案,了解其返回河源的時(shí)間和交通方式,合理安排員工返程,提倡自駕返回,鼓勵(lì)企業(yè)包車接送來源地相對(duì)集中職工。要建立主動(dòng)健康申報(bào)制度,返崗返工人員返回河源前需填寫健康申報(bào)表,內(nèi)容包括前14天本人外出情況、與病人接觸情況等流行病學(xué)史及本人與同住人員身體健康狀況。對(duì)疫情嚴(yán)重地區(qū)籍員工,建議其暫不返回河源,逐一通知到位,落實(shí)到個(gè)人。對(duì)14天內(nèi)曾與確診病例密切接觸,出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的返崗返工人員,要就地隔離,用救護(hù)車送當(dāng)?shù)匕l(fā)熱門診就診排查;對(duì)14天內(nèi)曾與確診病例密切接觸但暫未出現(xiàn)癥狀的返崗返工人員,通知其現(xiàn)住地基層政府,對(duì)其實(shí)施不少于14天的醫(yī)學(xué)觀察。對(duì)未與確診病例密切接觸且未出現(xiàn)相關(guān)癥狀的返崗返工人員,可正常安排工作。

 ?。ㄈ﹪?yán)格落實(shí)防控措施。企業(yè)復(fù)工前需根據(jù)衛(wèi)健部門的要求做好疫情防控工作,落實(shí)專門疫情防控管控人員、設(shè)立企業(yè)測(cè)溫點(diǎn)或臨時(shí)隔離室,配備防護(hù)口罩、消毒液、紅外測(cè)溫儀等疫情防控用品。要建立全員健康監(jiān)測(cè)制度,應(yīng)急響應(yīng)期間每日上午(必要時(shí)增加中午一次),在人員進(jìn)入工作場(chǎng)所時(shí)對(duì)全員測(cè)量體溫并進(jìn)行健康詢問,凡有發(fā)熱及咳嗽等癥狀的,應(yīng)阻止其進(jìn)入工作場(chǎng)所。要落實(shí)好經(jīng)常性的傳染病預(yù)防措施,開展傳染病防治知識(shí)健康教育。要加強(qiáng)職工食堂衛(wèi)生管理,加強(qiáng)餐廳的通風(fēng)和預(yù)防性消毒,推行分餐制、盒飯制,盡量避免員工集體用餐,可采取分時(shí)段進(jìn)餐、就餐時(shí)相隔1米以上、送餐到各單位等方式減少人員聚集。要確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生,注意通風(fēng)換氣,保持室內(nèi)空氣流通,使用空調(diào)的單位要定期清洗空調(diào),并暫停使用中央空調(diào),定期對(duì)門把手、電梯、按鈕等公用設(shè)施進(jìn)行消毒,倡導(dǎo)員工養(yǎng)成勤洗手的習(xí)慣。

 ?。ㄋ模┍M快制訂應(yīng)急預(yù)案。復(fù)工企業(yè)要建立疫情防控應(yīng)急預(yù)案,工作場(chǎng)所發(fā)現(xiàn)疑似患者后應(yīng)立即轉(zhuǎn)至臨時(shí)隔離室,及時(shí)聯(lián)系當(dāng)?shù)丶部貦C(jī)構(gòu)請(qǐng)求指導(dǎo)處理,并協(xié)助開展相關(guān)調(diào)查處置工作。若被診斷為新型冠狀病毒感染的肺炎患者,其密切接觸者必須接受14天的隔離醫(yī)學(xué)觀察。

 ?。ㄎ澹┖侠戆才庞霉び?jì)劃。用工不夠的企業(yè)要有計(jì)劃地與輸出地溝通,原則上應(yīng)采取線上招聘方式,保障工人及時(shí)到崗。在省級(jí)疫情一級(jí)響應(yīng)解除前,企業(yè)不得到疫情嚴(yán)重地區(qū)開展招聘活動(dòng),不得從疫情嚴(yán)重地區(qū)新招聘員工,不得安排員工到疫情嚴(yán)重地區(qū)出差。企業(yè)對(duì)擬新聘用人員,要嚴(yán)格核查其過去14天內(nèi)的流動(dòng)情況并做好登記體檢等工作,在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)。

 ?。┞鋵?shí)“一日一檢”和“一日一報(bào)”。復(fù)工企業(yè)必須建立自控機(jī)制,要成立由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)的疫情防控工作監(jiān)督管理組,每日對(duì)企業(yè)的疫情防控工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。要落實(shí)信息報(bào)送機(jī)制,每天按時(shí)如實(shí)向?qū)俚卣畧?bào)送相關(guān)情況。

 ?。ㄆ撸┱_處理各種關(guān)系。復(fù)工企業(yè)要切實(shí)承擔(dān)起社會(huì)責(zé)任,妥善處理好疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問題,對(duì)因隔離、留觀或政府采取緊急措施不能提供正常勞動(dòng)的,企業(yè)不得隨意解除、終止勞動(dòng)合同,也不得退回勞務(wù)派遣用工。有條件的企業(yè),可安排職工通過電話、網(wǎng)絡(luò)等靈活方式在家上班完成相應(yīng)工作;不具備條件安排職工在家上班的企業(yè),可安排職工采取調(diào)休、錯(cuò)時(shí)、彈性等方式開展工作。

  二、實(shí)行復(fù)產(chǎn)復(fù)工報(bào)備復(fù)核制度

  全市各類企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工,要在具備上述條件的前提下,在開工前須至少提前2日(自然日)向所在轄區(qū)疫情防控指揮部報(bào)備,提交復(fù)產(chǎn)復(fù)工備案表、疫情防控承諾書(樣式附后)。其中,建筑、交通、水務(wù)等市管建設(shè)工程項(xiàng)目,由施工單位統(tǒng)一向市有關(guān)建設(shè)主管部門辦理報(bào)備手續(xù)。

  




  河源市防控新型冠狀病毒感染的

  肺炎疫情指揮部辦公室

  2020年2月5日


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